Gyártási naptár 2021 ünnepekkel és hétvégékkel

2024 Szerző: James Gerald | [email protected]. Utoljára módosítva: 2024-01-18 00:17

A gyártási naptár egy speciális dokumentum, amelyet a 2021 -es szokásos naptár alapján állítottak össze, és amelyet az orosz kormány rendelete hagyott jóvá. Ünnepekkel és hétvégékkel készül, az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve, munkanapjai és órái alapján.

Mi ez és ki állította össze?

Minden évben, a szokásos módon, hónapokkal és napokkal, termelési naptárat készítenek munkanapokkal, ünnepnapokkal és hétvégékkel. Az Orosz Föderációban három érdekelt fél dolgozza ki és hagyja jóvá: a Munkaügyi és Szociális Védelmi Minisztérium, a szakszervezetek és az Orosz Munkaadók Szövetsége.

Az orosz miniszterelnök által már jóváhagyott és közzétett 2021 -es gyártási naptár a munkajogszabályok, az Orosz Föderáció Alkotmánya, a Minisztertanács hétvége elhalasztásáról szóló határozata és a az Egészségügyi és Társadalmi Fejlesztési Minisztérium 588. sz.

A Minisztertanács aláír egy opciót, amelyet a munkafolyamatban részt vevő valamennyi féllel elfogadtak, és amely megfelel a szabályozási dokumentumok minden követelményének. Csak a Minisztertanács által jóváhagyott gyártási naptár rendelkezik jogi státusszal:

• a tárgyév minden hónapjára és 2021 egészére vonatkozó munkaidő -normákkal, amelyeket az ország munkaügyi jogszabályai alapján állapítottak meg;
• ünnepnapokkal és hétvégékkel, transzferekkel, amelyeknek kompenzálniuk kell a polgárokat a törvényes munkaidőn kívül, ha a szövetségi ünnep egybeesik egy rendes hétvégével;
• minden féllel megbeszéltek és egyetértettek;
• aláírta a miniszterelnök, és közzétette a jogi dokumentumok hivatalos honlapján.

Annak ellenére, hogy a hivatalos jogszabályokban nincs kifejezés, és vannak más definíciók (munkaidő -beosztás, munka, munkanaptár), éppen ő szükséges a munkafolyamat teljes végrehajtásához, a különböző szakmák képviselői és az egyszerű polgárok igényei szerint.

Mire használják ezt a dokumentumot?

A gyártási naptárt az alkotmányosan garantált pihenési jognak és a szövetségi jelentőségű dátumokat meghatározó jogszabályoknak megfelelően állították össze. A termelési ciklus optimalizálása és a polgárok számára ünnepek és hétvégék biztosítása után ez a naptár használható a munkában:

• a vállalkozás számviteli osztályának alkalmazottai az alkalmazottak fizetéseinek kiszámításához;
• a személyzeti osztály alkalmazottai, hogy meghatározzák a törvényes szabadság idejét;
• munkaadók és vezetők a munkarendek összeállításához bármilyen tulajdonosi formában működő vállalkozásoknál;
• hétköznapi polgárok, akik tudni akarják a hétvégi menetrendet, vagy ellenőrizni akarják a bérszámfejtés helyességét.

A jóváhagyott naptár olyan információkat tartalmaz, amelyek segítenek kiszámítani és megtervezni a munka- és pihenőnapokat. Negyedévenként, havonta, minden ünnepnap és hétvége szerint vannak csoportosítva, a szövetségi törvényi dátumok miatt lerövidített munkanapokkal.

Egyes régióknak saját különleges dátumaik lehetnek, amelyeken pihenni kell (a Föderáció tárgyának napja vagy vallási ünnep). Ebben az esetben érdemes a regionális hatóságok által kiigazított lehetőséget használni a mindennapi munkában.

Érdekes! Jelek az Ökör 2021 -es újévére, hogy feleségül vegyenek egy szeretett személyt

A 2021 -es munkaidő táblázat a következő:

Kategória	Öt nap, 40 órás munkahét	Öt nap, 36 órás munkahét
Teljes naptári nap	365	365
évi munkanapok	249	249
ünnepek és hétvégék évente	116	116
negyedévi munkaidő	431	387, 8
negyedévi munkaidő	494	444, 4
munkaidő a III	528	475, 2
negyedik negyedév munkaideje	518	466
évi munkaidő	1987	1180, 6

Az oroszországi termelési naptárt általában 40 órás munkahétre számítják ki, amely feltételezi, hogy egy személy heti 8 órát dolgozik. A táblázatban szereplő számadatot úgy kapjuk meg, hogy megszorozzuk a 8 órát a munkanapok számával. Ezután 6 órát vesznek el, amellyel lerövidítik a szövetségi ünnep előtti munkanapokat.

Hétvégék és ünnepek az országban

Oroszországban munkaszüneti napok vannak, amelyeket a hatályos jogszabályok szerint hétvégének fogadnak el. Valójában sokkal többen vannak. Csak néhány tucat szakmai ünnepet ünnepelnek országszerte. De nincsenek rögzítve a Munka Törvénykönyvében, vagy hagyományosan vasárnap ünneplik. Ezek olyan ünnepek, mint a Medic napja és a haditengerészet napja.

A táblázat tartalmazza az összes állami dátumot rövidített napokkal előttük, valamint a naptári hónapban feltüntetett munkaórák számának változását:

Ünnep	Hány szabadnap	Rövidített munkanap a dátum előtt	Vannak kötőjelek	A munkaórák száma havonta
Újévi ünnepek, január 1-10	10 - Újév, karácsony és mások	- December 31 -e 2020 -ra vonatkozik	Még nincs adat	120 - heti 40 108 - 36 órakor
Február 23. - A haza védelmezője napja,	1, kedd	Február 22	Nem. A hét közepén	151 - heti 40 135,8 - 36 órakor
Március 8, Nemzetközi Nőnap	1, hétfő	- Március 7 vasárnap	Nem A munkahét kezdete	183 - heti 40 164,6 - 36 órakor
Május 1. - A tavasz és a munka napja	3, szombattól hétfőig bezárólag	Május 1 -jét, szombatját elhalasztják hétfő 3 -ra	Péntek, április 30	152 - heti 40 136,8 - 36 órakor
Május 9. - Nagy győzelem napja	Vasárnap és hétfő	Május 9., vasárnap, május 10 -ére, hétfőre halasztva	-	152 - heti 40 136,8 - 36 órakor
Június 12., Oroszország napja	Szombattól hétfőig	A szombati napot 14 -re, hétfőre halasztják	Június 11, péntek	167 - heti 40 150, 2 - 36 órakor
November 4 -én, a nemzeti összetartozás napján	1, csütörtök	-	November 3, szerda	167 - heti 40 150, 2 - 36 órakor
Újév	-	-	December 31 -én, pénteken

Az állami dátumok megünneplésére vonatkozó eljárásban csak az azt követő kormányrendelet és az Orosz Föderáció hatályos jogszabályainak módosításáról szóló rendelet kiadása után következnek be változások.

Ez volt a helyzet az újévi ünnepekkel kellő időben, aminek köszönhetően a dolgozó embereknek lehetőségük van ezen ünnepeken további pihenésre. December 31 -e pedig csak akkor lehet szabadnap, ha szombat vagy vasárnap van, vagy ha a kabinet jóváhagyta egy másik ünnep áthelyezését erre a napra. Nincs törvényes üdülési státusza.

A naptárat az Art. Az Oroszországi Munka Törvénykönyve 112. cikke, „Munkavállalás és ünnepnapok” címmel. Az ünnep előtti rövidebb munkanapot az 1. cikk alapján állapítják meg. Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 95. cikke.

A Munka Törvénykönyve 113. cikke tiltja a munkaszüneti napokat és hétvégéket, ha azt nem óránként, vagy külön, a pihenőnapokat előíró ütemterv szerint végzik. Ha valaki termelési igényekért dolgozik, dupla összeget fizetnek neki.

A közzétett dokumentum felhasználásának eljárása

A 2021 -es termelési naptárban feltüntetett munkaidő -arányokat a számviteli osztály a bérek kiszámításához és a ledolgozott túlórák meghatározásához használja. Ha valaki nem teljesítette az egy hónapban előírt óraszámot, akkor a munkaszerződésben előírt fizetésnél kevesebbet, sőt a minimálbérnél is kevesebbet terhelhet.

A minimálbért kifizetik, feltéve, hogy egy hónapban az előírt óraszámot ledolgozták. A túlórát másfél és kétszeres díjjal fizetik a munkavállalónak, de ez nem haladhatja meg az évi 120 órát. Ezt a rendelkezést a munkajog írja elő.

A termelési naptárban szereplő összes tényleges adat az év napjaira és a hét nap szerinti elrendezésére vonatkozóan a szokásos naptárból származik. A munkaidőt, ünnepnapokat, hétvégéket és ünnepnapokat a szövetségi és regionális jogszabályok, a Munka Törvénykönyve és a Minisztertanács határozata alapján határozzák meg.

Ünnep	Hány szabadnap	Rövidített munkanap a dátum előtt	Vannak kötőjelek	A munkaórák száma havonta
Újévi ünnepek (január 1 -től 10 -ig)	10 - Újév, karácsony és mások	December 31 -e 2020 -ra vonatkozik	Még nincs adat	120 - heti 40 108 - 36 órakor
Február 23. - A haza védelmezőjének napja	1, kedd	Február 22	Nem. A hét közepén	151 - heti 40 135,8 - 36 órakor
Március 8, Nemzetközi Nőnap	1, hétfő	Március 7., vasárnap	Nem A munkahét kezdete	183 - heti 40 164,6 - 36 órakor
Május 1. - A tavasz és a munka napja	3, szombattól hétfőig bezárólag	Május 1 -jét, szombatját elhalasztják hétfő 3 -ra	Péntek, április 30	152 - heti 40 136,8 - 36 órakor
Május 9. - Nagy győzelem napja	vasárnap és hétfő	Május 9., vasárnap, május 10 -ére, hétfőre halasztva	-	152 - heti 40 136,8 - 36 órakor
Június 12., Oroszország napja	Szombattól hétfőig	A szombati napot 14 -re, hétfőre halasztják	Június 11, péntek	167 - heti 40 150, 2 - 36 órakor
November 4 -én, a nemzeti összetartozás napján	1, csütörtök	-	November 3, szerda	167 - heti 40 150, 2 - 36 órakor
Újév	-	-	December 31 -én, pénteken

A jogalkotási szinten jóváhagyott, munkaszüneti napokat ünnepnapokkal és szabadnapokkal alapvető dokumentum a munkarend összeállításához. Az adott hónapban túlmunkált időt emelt összegben kell fizetni.

Összesít

1. A munkaidő -táblázatban vagy a termelési naptárban a munkaidő összegét hónap, negyedév, fél év és egy év jelzi.
2. Felsorolja a hétvégéket, az átszállásokat és a rövidített ünnepeket.
3. A könyvelők számolják a dolgozók fizetését.
4. A vállalkozások vezetői ütemtervet készítenek, figyelembe véve a munkaidő normáit.