Február 23. a kollégák között: hogyan ünnepeljünk és mit adjunk

2024 Szerző: James Gerald | [email protected]. Utoljára módosítva: 2024-01-15 15:32

Csapatként gyakran ünnepelünk különféle állami és vállalati ünnepeket. Február 23 -a előtt egy héttel a személyzeti osztály alkalmazottai, mint minden más személy, azon gondolkodnak, hogyan gratuláljanak és mit mutassanak be a férfiaknak?

Először el kell döntenie a gratulációk anyagi összetevőjét. Az orosz vállalatok vállalati kultúrájában háromféle módon gratulálhat kollégáinak:

A költségeket a vállalat teljes mértékben megtéríti, és leggyakrabban minden év végén HR -terv kidolgozásakor számítják ki.

Az emberek belefáradtak a szokásos ajándékokba, amelyek annyira közhelyesek, és nagyobb valószínűséggel okoznak elégedetlenséget vagy közömbösséget, mint az öröm és a hála.

Ebben az esetben a HR részleg gratulációs koncepciót dolgoz ki a kiosztott összeg függvényében. A közepes méretű cégeknél az ajándékokra szorítkozhatnak, a nagyvállalatoknál pedig lehetőség van a gratuláció kombinálására a csapatépítéssel, ezáltal elérve céljaikat és erősítve a csapatszellemet.

A költségeket részben a munkavállalók térítik meg.

Néhány vállalat részben részt vesz a gratulációban. Gyakran ez a helyzet akkor fordul elő, ha nemek közötti egyensúlyhiány van, amikor sokkal kevesebb nő van a társaságban, mint férfi.

A költségeket teljes egészében a társaság alkalmazottai viselik.

A vállalat nem vesz részt az esemény szponzorálásában, és az alkalmazottak egyedül megbirkóznak. Ilyen helyzetben a kollégák gyakran megengedhetik maguknak szerény ajándékokat és gratulációkat, nem mindenki hajlandó több mint 400 rubelt adni a költségvetéséből.

Mindenesetre a lehetőségektől függetlenül kívánatos gratulálni a férfi kollégáknak, egyes vállalatokban pedig fejlett vállalati kultúrával és etikával ez kötelező.

Olvasson is

Karrier | 2019.11.26 Pihenünk 2020. február 23 -án, és lesz -e átszállás

Összeszedték az alapokat, mi a következő lépés? Itt az ideje, hogy elkezdjük az egyik legnehezebb kérdést, mit adjunk?

Az emberek belefáradtak a szokásos ajándékokba, amelyek annyira közhelyesek, és nagyobb valószínűséggel okoznak elégedetlenséget vagy közömbösséget, mint az öröm és a hála.

Talán néhányan egyáltalán nem tartják szükségesnek, hogy február 23 -án egyáltalán adjanak valamit a kollégáknak, és ez óriási hiba. A nap nagy részét a munkában töltjük, ezért olyan fontos a jó kapcsolatok és a mikroklíma kialakítása az irodában.

Még egy kis lélekkel és ízléssel választott ajándék is közelebb hozhat a kollégákhoz, és informális kapcsolatokat létesíthet egy másodperc alatt.

Hidd el, meglehetősen könnyű érdekes gratulációkat előállítani, igénybe vehetsz egy adott témát vagy vállalati hagyományt, vagy választhatsz ajándékot a szakmai szférából vagy a vállalat működési területéről. Számos online áruház is található, amelyek érdekes ajándéktárgyakat és ajándékötleteket tartalmaznak.

Ha még nem döntött az ajándék mellett, javasoljuk, hogy ismerkedjen meg az alábbi választékkal, talán itt talál ajándékot kollégái számára.

Katonai téma

Az egyik orvosi cégnél egy humánerőforrás -alkalmazott a következő gratulációs ötlettel állt elő. Ajándékként száraz adagokat vásároltak márkás katonai csomagolásban. Hogy az ajándék inkább céges legyen, minden csomagoláson logóval ellátott matricákat és rövid személyre szóló gratulációt készítettek. Ezenkívül az ebédszünetben katonai tisztást is fedeztek a konferenciateremben.

Az ünnep folyamán az ihletett férfiak valódi hadsereg történeteket kezdtek mesélni, és ennek eredményeként az egész iroda tökéletesen ünnepelte a közelgő Atyavédő napját.

Kollégáinak annyira tetszett az ötlet, hogy még a cég vezérigazgatója is kinyitotta a csomagját ebédidőben, és megkóstolta a rizst és a csirkét, ami sokéves szolgálatára emlékeztette.

Ajándék a csatatérről

Mindenféle bögre, például gránátalma formájában

• Katonai lombik.
• Egy sapka.
• Ünnepi egyenruha, például póló, de nem csak álcázás, hanem további elemekkel.

Ezenkívül a szolgálatot teljesítő alkalmazottaknak díszoklevelet is adhatnak, azoknak pedig, akik nem tudták törleszteni a szülőfölddel szemben fennálló tartozásukat, álljanak elő feladatokkal, amelyek elvégzése után a kolléga megkapja a jól megérdemelt jutalmát.

Hasznos

• Termo bögre.
• Utazási szett "Üzleti út".
• Könyv: szakmai, személyes, hobbi.

Ha a vállalatnál megszokott, hogy megtérül a befektetés, akkor célszerű olyan ajándékokat vásárolni, amelyek felhasználhatók a jövőben, vagy amelyek motiválják a munkakészség fejlesztését és fejlesztését.

Informatizálás

• Cserélhető eszköz.
• Számítógépes egér tartály, focilabda, hal formájában.
• Online képzések.

Érdekes

• Labda "Döntéshozatal".
• Sisak érdekes felirattal.
• Csokoládé készlet, például "szuper menedzser" vagy motiváló készlet.

A kreatív cégek gyakran kreativitást mutatnak az ajándék kiválasztásában és egy rendezvény megszervezésében. Ez lehet egy kézzel készített ajándék, és egy kávézóellenes vagy művészeti üzlet látogatása.

Kollektív rendezvény

Egy virág nagy- és kiskereskedőnél a kollégák együtt ünnepeltek február 23 -án paintballt játszva. Emellett egy kis pikniket is rendeztek a sportklub területén, ahol a férfiak kiváló cseh sört ittak és bajor kolbászt kóstoltak. Hát nem egy nagyszerű ajándék egy férfi számára - lehetőséget adni a játékra, pihenni és energiát szerezni.

Olvasson is

Gyermekek | 2021. 07. 15. "Vállalati" - hogyan kell helyesen írni a szót?

• Quest játék.
• Bowling, paintball, lézercímke.
• Fürdőkád.
• Téli gokartozás.
• Kötélversenyek.

A bemutatott ajándékokon kívül senki sem mondott le céges ajándéktárgyakat: naplókat, tollakat, képkereteket, bögréket, kulcstartókat. Ne feledje, hogy szabványos tárgyakból fényes és emlékezetes ajándékokat készíthet.

Kellemes gratulációkat és meglepetéseket kapni szeretteitől és kollégáitól, de értékesebb, ha megtanuljuk, hogyan adjunk boldogságot és örömet az embereknek. Az ajándék mindenekelőtt a figyelem jele, még egy olcsó ajándék is örömet okoz a kollégáknak, és segít a kapcsolatok kialakításában a társaságban.